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                                                      来源:5分3D
                                                      发稿时间:2020-08-05 15:31:49

                                                      △巴西副总统莫朗与记者举行的视频会议画面(来源:巴西媒体Jovempan)

                                                      华为“天才少年”的招聘标准非常严格,一般需要经历7轮左右流程:简历筛选、笔试、初面、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败,难度非常大。

                                                      其中一人拿到该项目最高档年薪

                                                      美国驻巴西大使托德·查普曼曾于7月29日在接受巴西媒体采访时表示,如巴西违背美国意愿,允许华为参加明年5月的5G建设招标,查普曼威胁巴西将承担此举引发的“后果”,他还扬言部分公司可能会因此停止在巴西的投资。

                                                      华科今年两人入选华为“天才少年”

                                                      2020年,张霁参加国际会议并做现场报告。本人供图

                                                      张霁是在一次国际会议上接触到华为的。他告诉长江日报记者,华为招聘主要看的是研究方向和科研能力,但更看中前者。论文、专利是一位博士生科研能力的体现,但华为不是一个唯论文、唯学校的公司。

                                                      华为“天才少年”项目,是任正非发起的用顶级挑战和顶级薪酬去吸引顶尖人才的项目。任正非曾在华为EMT(经营管理团队)内部讲话中提及,将从全世界招进20—30名“天才少年”,“这些‘天才少年’就像‘泥鳅’一样,钻活我们的组织,激活我们的队伍”。华为招募的“天才少年”,工资都是按年度工资制度发放的,共有三档,最高年薪达201万元。

                                                      有记者问,俄罗斯外交部3日就《中导条约》失效一周年发表声明称,美方退出该条约是“最严重的错误”。宣布退出《中导条约》后,美方立即采取的方针是尽快完成此前受该条约限制的武器研制工作,宣称计划首先在亚太地区部署先进导弹。美方在世界各个地区部署中程和中短程导弹将破坏地区和全球稳定,引发新一轮危险的核军备竞赛。中方对此有何评论?

                                                      △美国驻巴西大使托德·查普曼(图片来源:巴西媒体UOL)华中科技大学计算机专业毕业博士生张霁。本人供图